Jakarta, EKOIN.CO – PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk resmi meluncurkan inisiatif budaya kerja baru bertajuk BRILiaN Way sebagai bagian dari transformasi jangka panjang perusahaan. Acara peluncuran diselenggarakan pada Minggu, 14 Juli 2024, di Menara Brilian, Jakarta.
Hadir dalam kegiatan tersebut Chief Operating Officer BPI Danantara Dony Oskaria, Direktur Utama BRI Hery Gunardi, jajaran Direksi dan SEVP BRI, serta para perwakilan Insan BRILiaN dari seluruh penjuru Indonesia.
Peluncuran ini menandai dimulainya fase baru transformasi budaya kerja BRI. BRILiaN Way diharapkan menjadi panduan dalam menjawab tantangan dunia perbankan yang kian kompleks dan dinamis ke depannya.
Dalam sambutannya, Dony Oskaria menekankan peran strategis BRI dalam memperkuat ekonomi rakyat. Ia menyebut jangkauan layanan BRI sebagai salah satu yang terluas di Indonesia.
“Dengan lebih dari 7.000 kantor dan lebih dari 1 juta AgenBRILink, kehadiran BRI mampu menjangkau seluruh penjuru negeri dan menjadi bagian penting dalam kehidupan masyarakat,” tegas Dony.
Transformasi Menyeluruh dan Relevan
Dony menambahkan bahwa keberhasilan transformasi BRI hingga kini tidak lepas dari fondasi kuat yang telah dibangun oleh pemimpin-pemimpin sebelumnya. Ia menyatakan pentingnya perubahan mindset sebagai kunci transformasi berkelanjutan.
“Jika mindset kita tidak berubah, maka transformasi tidak akan pernah terjadi. Menjadi bank paling profitable di Asia Tenggara pada 2030 bukanlah hal yang mustahil,” kata Dony.
Ia juga menilai bahwa BRILiaN Way merupakan kerangka budaya kerja yang mencerminkan visi besar BRI, serta menjawab kebutuhan internal organisasi dalam menghadapi masa depan industri perbankan.
Dalam konteks tersebut, BRILiaN Way membawa lima nilai utama, yaitu Integrity, Collaborative, Accountability, Growth Mindset, dan Customer Focus. Nilai-nilai ini akan diinternalisasi ke seluruh lapisan organisasi.
Direktur Utama BRI Hery Gunardi menyebut bahwa BRILiaN Way dirancang secara partisipatif, dengan melibatkan berbagai elemen organisasi. Hal ini dilakukan agar nilai yang dibangun mampu mengakar kuat secara menyeluruh.
Fondasi Menuju Visi 2030
“Melalui BRILiaN Way sebagai komitmen bersama dalam menginternalisasi budaya kerja unggul dan berorientasi kinerja, perseroan optimistis untuk terus memantapkan langkah transformasi,” ujar Hery Gunardi.
Ia juga menambahkan bahwa arah budaya kerja baru ini menjadi elemen penting dalam upaya BRI mewujudkan aspirasi menjadi The Most Profitable Banks in Southeast Asia pada tahun 2030.
Peluncuran BRILiaN Way turut menegaskan kesiapan BRI menghadapi masa depan yang menuntut kelincahan, kecepatan, dan adaptasi dalam merespons perubahan global dan teknologi.
Dengan melibatkan ribuan Insan BRILiaN dari berbagai daerah, acara ini juga menjadi simbol kebersamaan dan semangat kolaboratif di tubuh BRI dalam menatap masa depan bersama.
Langkah ini dipandang sebagai bentuk investasi jangka panjang pada budaya organisasi, yang tidak hanya berfokus pada hasil, tetapi juga pada cara kerja yang berkelanjutan dan bermakna.
Peluncuran BRILiaN Way menandai komitmen nyata BRI dalam membangun budaya kerja baru yang tangguh dan relevan dengan dinamika industri perbankan modern. Dengan melibatkan seluruh elemen organisasi, inisiatif ini menjadi bagian tak terpisahkan dari transformasi menyeluruh BRI.
Nilai-nilai yang diusung dalam BRILiaN Way diharapkan menjadi landasan utama bagi setiap insan BRI dalam memberikan layanan terbaik kepada masyarakat, sembari menjaga keberlanjutan bisnis perusahaan.
Dengan semangat kolaborasi dan visi jangka panjang, BRI terus menunjukkan keseriusannya dalam mencetak prestasi sebagai bank dengan profitabilitas tertinggi di Asia Tenggara pada 2030.(*)
